Estamos construindo a área de trabalho de IA para equipes de marketing modernas.

A Letaido integra agentes de IA especializados à sua equipe para pesquisar, criar, automatizar e executar tarefas de marketing usando o Ahrefs e dados conectados. Agora, estamos contratando pessoas que vão ajudar a definir como humanos e agentes trabalham juntos.

Um time pequeno o bastante para que seu trabalho fique evidente

“Todo dia é um novo dia em que consigo resolver problemas interessantes ou fazer melhorias que têm um impacto positivo em milhares de usuários.”

Bryan Chen

— Desenvolvedor(a) Frontend

“Você tem autonomia para fazer as coisas acontecerem. Eu faço parte de um time bem enxuto, então as coisas que você vê no nosso produto e nos nossos eventos muitas vezes vêm de iniciativas próprias de cada um de nós.”

Constance Tan

— Profissional de marketing de produto

“A maior surpresa para mim foi mesmo sobre responsabilidade, autonomia e confiança. Em resumo: se algo precisa ser feito (um bug precisa ser corrigido, uma funcionalidade precisa ser melhorada), você faz.”

Raphael Proust

— Desenvolvedor(a) Middle-end

Todas as vagas são presenciais em um dos nossos dois escritórios nos EUA

Palo Alto

No coração do Vale do Silício, no centro da ação.

Cambridge, MA

Logo ao lado de Boston, cercado pelas melhores universidades e pelos melhores talentos do país.

Quatro produtos, todos criados com nosso próprio rastreador

Primeiro, façaDepois, faça direitoDepois, faça melhor

Isso não é um pôster na parede: é como lançamos quatro produtos, indexamos mais de 100 bilhões de páginas e permanecemos lucrativos sem um dólar de investimento externo.

Contratamos pessoas que assumem a responsabilidade, vão rápido e se importam mais em fazer direito do que em levar os créditos.

Vagas em aberto

Processo de contratação

Não precisa conhecer metade da empresa. Sem entrevistas desnecessárias. Apenas um processo relevante, com pessoas de verdade.

  1. 1

    Você se candidata

    Seu currículo e algumas perguntas fáceis.

  2. 2

    Conversa com o recrutador

    O trabalho e a chance de descobrir o que você quer saber.

  3. 3

    Uma tarefa

    Trabalho real do time do qual você faria parte.

  4. 4

    Entrevistas com o time

    Uma, às vezes duas, em que você conhece seus futuros colegas.

  5. 5

    Proposta

    Sem etapas adicionais, sem comitê.

Cobertura onde realmente importa e uma semana longe com a equipe

Seguro de saúde completo

Cobertura odontológica completa

Plano 401(k) com contrapartida da empresa

Orçamento anual para aprendizado e conferências

Almoço diário do time por conta da empresa

Os equipamentos de que você precisa para dar o seu melhor

Retiro anual da empresa

Nada que combine com você? Conte pelo que você gostaria de ser responsável e em qual escritório trabalharia

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